Notre politique rse se fonde Sur 3 piliers
En 2021, un nouveau cap a été franchi en inscrivant dans les statuts
de l’entreprise notre raison d’être : « Par une relation proche et attentionnée,
soutenir toutes les vies, toute la vie » et en intégrant des engagements RSE
dans notre nouveau plan stratégique Impulsions 2028, au service de notre raison d’être.
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Inclusion
Favoriser une évolution positive de la société, une transformation inclusive qui ne laissera personne sur le bord du chemin.
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Protection sociale durable
Par une relation durable et équilibrée soutenir nos clients (entreprises, salariés, particuliers, TNS, retraités…) face aux aléas de la vieSoutenir une économie pérenne par notre ancrage territorial
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Environnement
Contribuer à la lutte contre le réchauffement climatique à travers une trajectoire bas carbone et une politique d’investissement engagée.
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Comment rendre nos engagements concrets ?
Afin de mesurer et suivre nos objectifs dans une démarche d’amélioration continue, le groupe se base sur un référentiel international : les Objectifs de Développement Durable (ODD) de l’ONU.
En tant qu’entreprise et investisseur, nous pouvons contribuer positivement aux ODD en développant des modèles d’affaires qui répondent directement à un ou plusieurs de ces objectifs. Nous pouvons aussi limiter nos impacts négatifs par exemple sur le climat, la santé ou encore l’emploi. Notre rapport de durabilité CSRD prend en compte les objectifs de développement durable et décrit chaque engagement comme une réponse à certains ODD.
Les Objectifs de développement durable (ODD)
La Performance Extra-financière du Groupe APICIL
Le Groupe APICIL publie depuis 2019 une déclaration de performance extra-financière validée par un organisme tiers indépendant. Ce rapport affiche nos engagements sociétaux, environnementaux et de gouvernance.